Untitled Document

 

تدبيرانه

 

مايكروسافت، ياهو را رها نمي‌كند
اگر تدبيرانه شماره قبل را خوانده باشيد، از نزاع مايكروسافت و گوگل بر سر تصاحب ياهو آگاه شده‌ايد. اين نزاع همچنان در جبهه‌هاي مختلف ادامه دارد؛ استيو بالمر رئيس مايكروسافت، گفته است كه مالكيت ياهو به وسيله مايكروسافت به هر دو شركت سود مي‌رساند و همچنين سهامداران، تبليغ گران و مشتريان نيز از اين كار، سود خواهند برد. او افزوده است: شايستگي‌هاي بسياري در مايكروسافت هست كه براي ياهو، سهامدارانش، سهامداران مايكروسافت و تمام مشتريان مفيد خواهد بود.

 

پايان سلطه مردان بر اقتصاد ايتاليا
يك زن، سلطه مردان را بر اقتصاد ايتاليا شكست. با انتخاب اِما مارچگاگليا، به عنوان رئيس انجمن كارفرمايان ايتاليا، بر اين سلطه مردانه پايان داده شد.
مارچگاگلياي 42 ساله، با 95 درصد آراي صاحبان صنايع ايتاليا به اين سمت منصوب شد. انجمن كارفرمايان ايتاليا از تصميم خود براي پايان دادن به سلطه مردان دفاع كرده و گفته است كه: «اين بزرگترين نمايش حمايت از زنان در تاريخ انتخاب انجمن است».
شايد بپرسيد كه مگر انتخابات اين انجمن چندسال قدمت دارد؟ پاسخ، 100 سال است و در تاريخ اين 100 سال، زنان تنها 5 درصد آرا را به خود اختصاص داده بودند و اين نشانه چيرگي مردان بر اقتصاد ايتاليا است.
لوبلو، رئيس انجمن سيسيل، مي‌گويد: رياست زنان يك علامت بسيار مثبت براي كشور است و مارچگاگليا بايد توانايي زنان را در رهبري اقتصاد نشان دهد.
پيترو ايچينو، استاد حقوق كارگري در دانشگاه ميلان مي‌گويد: اين انتخاب يك توسعه مهم و پيامي براي كسب و كار و تجارت و تمام كشور است، نه اينكه فقط چون يك زن انتخاب شده است، بلكه چون او با قدرت شخصيت خود مي‌تواند، نقش قاطعي در تسهيل راه اصلاح قوانين محافظه كارانه استخدام در ايتاليا بازي كند.

 

قيمت نفت، بلاي جان اقتصاد كره
كسري حساب جاري دولت كره، ركورد 11 ساله خود را شكست و بعد از سال 1997 كه به رقم 13/3 ميليارد دلار رسيده بود، اين بار به 6/2 ميليارد دلار رسيد كه در 11 سال بعد از سال 1997، بي‌سابقه بوده است.
بانك مركزي كره، افزايش بهاي نفت و ديگر مواد خام را بزرگترين عامل اين كسري مي‌داند و پيش‌بيني مي‌كند كه اگر قيمت نفت همچنان بالا بماند، اين كسري در آينده بيش از اين خواهد شد و به رقم 3 ميليارد دلار در پايان سال 2008 خواهد رسيد.
با وجود اينكه كره جنوبي سيزدهمين اقتصاد برتر دنيا را دارد و در سال 2007، به يك ركورد صادراتي دست يافته است، اما فقر منابع طبيعي، اقتصاد اين كشور را دائما تهديد مي‌كند.

 

كارگران هوشيار؛ آشوب در جنرال موتورز
شركت جنرال موتورز آمريكا به دليل اعتصاب در يكي از شركتهاي تامين كننده كليدي خود، واحدهاي توليد مربوط به آن منطقه را خواهد بست.
اولين واحدي كه تحت تاثير اين تصميم قرار مي‌گيرد، واحد توليد پونتياك در ميشيگان است كه 2‌مدل از پرفروش‌ترين خودروهاي جنرال موتورز را توليد مي‌كند.
با اعتصاب كارگري در شركت Axle كه يكي از كليدي‌ترين تامين كنندگان جنرال موتورز است، اوضاع براي اين شركت نابسامان شده است. البته اين تامين كننده بيشتر قطعات مربوط به خودروهاي سنگين و باري را توليد مي‌كرد و جنرال موتورز نيز در اين واحدها، توليد را متوقف كرده است.
اعتصاب كارگران خودروسازي عليه شركت اكسل، بعد از آن آغاز شد كه مذاكرات اكسل و اتحاديه بر سر كاهش دستمزد و مزاياي كارگران به بن‌بست رسيد.
البته تحليلگران مي‌گويند كه اين اعتصاب در كوتاه مدت ضرري به جنرال موتورز نخواهد زد، زيرا اين شركت مواد اوليه استفاده نشده زيادي دارد و تا حدود 150 روز مي‌تواند بدون نياز به تامين كننده، به توليد ادامه دهد.
پيش‌بيني مي‌شود كه در ماههاي آينده، فروش خودروهاي باري جنرال موتورز 5/9 درصد نسبت به سال قبل، افت داشته باشد.

 

آسياي جنوب شرقي؛ قدرت آينده اقتصاد
رئيس بانك مركزي اروپا، كشورهاي آسياي جنوب شرقي را بازيگران قدرتمند اقتصاد آينده دنيا مي‌خواند. جين- كلود تريچت، بر اين باور است كه اين كشورها مسئوليت بيشتري در رقابت جهاني خواهند داشت و اين قواعد بازي رقابت هستند كه بايد خود را با سرعت رشد اين كشورها همگام كنند.
تريچت مي‌گويد كه اين توسعه از جمله دلايلي است كه باعث شده ابرقدرتهاي اقتصادي دنيا، مجبور به تغيير ساختار و مفاهيم خود شوند.
به نظر رئيس بانك مركزي اروپا، به دليل وابستگي اقتصاد كشورها به هم، سوال اصلي اين است كه چگونه و تا چه حدي، كند شدن رشد اقتصادي كشورهاي قدرتمند، منجر به رشد اقتصادهاي نوظهور بويژه كشورهاي آسيايي مي‌شود؟
تريچت مي‌افزايد: در گذشته، با غرض و يك‌طرفانه اقتصاد آينده را تحليل كرديم و به همين دليل، اكنون در بازارهايمان شاهد آشوب هستيم. پس اكنون بايد بدون پيشداوري به بررسي خود و ديگران بپردازيم و دراين بررسي هيچ برتري به خود يا ديگران ندهيم.

 

سوداهاي فولكس واگن

شركت فولكس واگن اعلام كرده است كه با خريدن 37 سهم شركت اسكانياي سوئد، 68 درصد از حق راي در اين شركت را تصاحب كرده است.
اين خبر از آنجا اهميت مي‌يابد كه فولكس واگن سوداي تبديل شدن به بزرگ‌ترين توليدكننده خودروهاي سنگين دنيا را در سر دارد، زيرا آنها علاوه بر تحت كنترل گرفتن اسكانيا، قصد دارند، شركت MAN آلمان و همچنين شركت لوري برزيل را تصاحب كنند و به اين ترتيب به يكي از قطبهاي توليدكننده خودروهاي سنگين در دنيا بدل شوند.
فولكس واگن كه تا پيش از اين صاحب 20 درصد سهام اسكانيا بود با بهاي 4/21 يورو براي هر سهم، حدود 17 درصد ديگر از سهام شركت را از خانواده والنبرگ خريداري كرد.

 

ركورد پيش از ركورد
يك شاهزاده عربستاني به نام الوليدبن تلال كه مالك شركت Kingdom Holding است، قصد دارد با دعوت سرمايه‌داران به سرمايه‌گذاري بلندترين برج جهان را به ارتفاع 1600 متر بنا كند.
اين برج كه 10 ميليارد دلار براي ساخت آن پيش‌بيني شده است، در ورودي شهر جده در كنار درياي سرخ، ساخته خواهد شد.
در حال حاضر يك شركت اماراتي در دوبي در حال ساختن بلندترين برج جهان است و جالب اينكه اگر اين شاهزاده سعودي، برنامه خود را تحقق بخشد، برج دوبي، دومين برج دنيا خواهد شد.

 

RFID در خطوط هواپيمايي امارات
شركت هواپيمايي امارات اعلام كرد كه با همكاري چند شركت داخلي و خارجي در حال آزمايش روش نوين مديريت بار مسافران با جديدترين فناوري RFID است.
هواپيمايي امارات با سرمايه‌گذاري 2 ميليون درهمي در صدد سنجش ميزان سودمندي و اثربخشي اين سيستم است كه در صورت موفقيت‌آميز بودن، جايگزين سيستم باركدگذاري خواهد شد.
اين برنامه، بزرگترين برنامه آزمايشي در ميان خطوط هواپيمايي جهان است كه طي آن، در مدت زماني 6 ماه حدود نيم ميليون چمدان مسافران با چيپ‌هاي RFID، برچسب گذاري مي‌شوند.
با اين برنامه، هواپيمايي امارات قصد دارد تحولي در روشهاي رديابي و حفاظت از چمدانها ايجاد كند و يك راه‌حل نوآورانه براي مديريت چمدانهاي مسافران و افزايش رضايتمندي آنها فراهم كند.

 

قيمت يورو و مشكلات ب. ام . و
شركت اتومبيل سازي ب. ام.و آلمان قصد دارد در راستاي برنامه گسترده بازسازي خود و براي كاهش هزينه‌ها و ارتقاي سود، 5600 نفر را تعديل كند. ب.‌ام.و كه پيش از اين 2500 نفر را تعديل كرده بود، با تعديل 5600 نفر ديگر تا پايان سال 2008، اين رقم را به 8100 نفر خواهد رساند. اين 5600 نفر شامل 2500 كارگر تمام وقت، 2500 كارگر پاره وقت و 600 منصب مديريتي در سراسر دنيا مي‌شود. ب.ام.و در سال 2006 با 56 ميليارد يورو فروش به 3/14 درصد رشد دست يافت. افزايش قيمت يورو، باعث نگراني ب.ام.و براي ادامه روند صادرات شده است.


بازگشت به صفحه اول سايت سازمان مديريت صنعتي
در اين شماره مى خوانيد:
سر مقاله
ضرورت صيانت از سرمايه هوشمند در سازمانها
ميز گرد
منابع انساني كارآمد تكيه‌گاه استراتژيك سازمان
مقالات
نوآوري ناپيوسته رويكرد سازمانهاي پيشرو
سير تکامل مفهوم استراتژي
رويارويي با تكنولوژي‌هاي بر هم زن
رفتار مالي؛ پارادايم حاکم بر بازارهاي مالي
الزامات توسعه مارپيچي محصول
نوآوري در آموزش عالي (برپايه مدل بالدريج)
از تحول سازماني تا تحول نهادي
مباني نفوذ پيام‌هاي تبليغاتي
بنگاههاي برتر جهاني (25)بانك ولز فارگو)Wells Fargo
مشاوره درمديريت
مديريت استعداد
تدبيرانه
گزارشهاى داخلى
بزرگداشت علم و عالم
حرکت به سمت تحولات آتي با فناوري اطلاعات
ضرورت تدوين مدل‌هاي بومي بهره‌وري
بررسي شرايط اقتصادي ايران
كوتاه و خواندنى
گلايه هايي از متوليان منابع انساني
نكته‌هايي درباره رهبري موثر
روى خط اينترنت
نگاهي به يك كتاب مدل‌هاي كسب و كار رويكرد استراتژيك
نگاهي به يك كتاب تيمهاي موفق
معرفي كتاب
روي جلد